档案对我们而言是非常重要的，我们必须要好好重视它，而很多已经拿到国企offer的小伙伴们会经常不清楚进国企一定要把档案调入吗，那么接下来小编就为大家解答这个问题，希望可以给大家帮助。

一、进国企一定要把档案调入吗

国有企业都有保管档案的权利，没有人事档案，你进行国企工作也不会成为正式员工，没有档案，你的个人历史就是没效，单位不会招聘没有档案的员工，人事档案的接受是入职的非常关键，很多人不重视人事档案的调动，可能会遭受一些损失，人事档案如果不能调动到国有企业的话单位会承认你是临时工，临时工与正式员工是不一样的，所以人事档案是必需要有的。

二、对人事档案接收的步骤

1.由本人到人事代理部签订人事代理合同书；

2.将人事档案交给档案管理部；

3.把寄来的人事档案交由人事部接收，转移到档案管理部；

4.管理部接收后进行签字、登记、编号、上网、入库，就完成了。

在国企工作要把人事档案调到单位上，以后升职都凭着档案，是有好处的，没有人事档案对于国企的在编人员是不合规矩的，统招生也是一样，而非统招生在毕业后需要重新建立一份档案，把高中学籍和后续的大学学籍准备好找机构给你建档，然后存放在人才市场就可以调动档案了。

三、人事档案里面的内容

1.高中入学登记表、毕业登记表、学籍卡、成绩单；

2.相关工作的经历，劳动合同、考核表、岗位变动情况；

3.入团志愿书、入党志愿书。

档案关乎我们生活的方方面面，希望大家可以重视起来，多对其上点心，以上就是关于进国企一定要把档案调入吗的相关内容，希望可以帮助到大家，最后祝愿大家前程似锦，一帆风顺！