现在社会发展的速度越来越快，这样的大环境离职或者被辞退都是很常见。但是对于离职后怎么把自己处理个人档案大家都是很不在意的。小编今天就来给大家讲讲离职之后档案放哪个人才市场？怎么存放的问题，希望能够帮助到大家。

根据我国档案管理规定，辞职后，应尽快将档案和人事关系从原单位调出，并在规定的时间内存入专业的人事档案接收部门。所以，在离开单位以后，首先要做的就是处理好自己的档案问题，只有把这些手续办好了才能没有后顾之忧的进行接下来的工作。

一、离职后档案转入哪个人才市场？

1.离职后找到工作的可以将档案存放在新工作单位所在的人才市场，如果单位是国企事业单位的话，值得存放在人才市场就可以；

2.如果离职之后还没有找到工作的可以将档案存放在户籍地而定人才市场，这样可以保障档案处于有效的状态，对之后的发展也有好处。

二、档案如何存放到人才市场？

1.跟原单位协商一下，看能不能把档案直接转到人才市场去。如果原单位同意就可以携带相关证件到人才市场填写存放的表格，并向人才市场申请一份调档函；

2.拿着调档函回到原来的工作单位，向单位申请调档，单位就会把个人的档案转移到相关的人才市场；

3.个人档案转到人才市场之后，向工作单位申请解除劳动关系证明，然后带着相关证件去人才市场核实档案资料。工作人员确认通过之后，跟人才市场签订人事托管的协议即可完成托管手续；

4.在档案转出过程中，个人是接触不到档案的。如果档案到了自己手上也千万不要私自拆封，一定要密封好存入人才市场。因为拆封档案的档案就是无效的，人才市场不接收，后续还需要重新激活，处理起来很麻烦。

如果大家不知道怎么办理的，建议大家找专业的代办机构替自己去处理，这样也能节省个人的时间跟精力，成功率也更高。快速者就是这样的机构，从业多年办事效率很高，值得大家的信赖。

以上就是离职之后档案放哪个人才市场？怎么存放的内容，感谢大家的观看，祝愿大家前程似锦，一帆风顺！