人才中心不接收个人手中的档案通常有几个原因：

1. 档案安全性问题：
   • 人才中心担心个人携带的档案可能被篡改或内容不完整，这会影响档案的真实性。
2. 规定和流程：
   • 为了保证档案的安全和完整性，很多人才中心都有严格的规定，要求档案必须通过机要通信的方式寄送，而不是由个人直接携带。
3. 档案来源不明：
   • 如果人才中心无法确认档案的来源，他们可能不会接收，以防止潜在的风险。
4. 个人携带档案不符合规定：
   • 一些地区或机构明确规定，个人不得私自携带档案，必须通过官方渠道传递。
5. 档案密封状态：
   • 如果档案已经被打开或密封状态受损，人才中心可能不会接收，因为这可能表明档案内容已被更改。
6. 未提供必要证明：
   • 有时，个人携带档案去人才中心时未能提供足够的证明材料，如身份证明、单位介绍信等。

解决方案：

1. 通过机要通信寄送：
   • 如果单位或学校愿意帮助寄送档案，可以通过机要通信的方式寄送到人才中心。
2. 联系原发单位：
   • 联系档案的原发单位（如学校或原工作单位），说明情况，并请求帮助寄送档案。
3. 咨询人才中心：
   • 直接咨询人才中心，了解他们的具体要求和接收流程，看看是否有特别的例外情况。
4. 使用专业服务：
   • 考虑使用专业的人事代理机构或档案管理服务公司的帮助，他们可以提供专业的档案寄送服务。
5. 提供额外证明：
   • 如果人才中心要求额外的证明材料，请按照要求提供。

注意事项：

• 在处理档案的过程中，确保遵守所有相关规定，不要私自拆封或修改档案内容。
• 注意保护个人隐私和信息安全，避免泄露敏感信息给非官方机构或个人。
• 如果可能的话，可以寻求专业的档案服务机构的帮助。

请记住，不同地区和人才中心的具体政策可能会有所不同，建议直接咨询当地的人才中心以获得最准确的信息和支持。